九十八年公務人員特種考試七日登場，報名人數總共有三萬五千多人，與去年相比大幅增加，總錄取率僅有六．四三％；其中，基層警察特考報名人數，與去年相比共增加了五千六百人，因此，錄取率從去年的廿一％，下滑到今年的十一％，錄取率整整降了十％，競爭相當激烈。

六合一考試 總錄取率僅六．四三％

今年公務人員六合一特種考試：基層警察人員、稅務人員、海岸巡防人員、關務人員考試及退除役軍人、國軍上校以上軍官轉任公務人員考試，中部考區試務工作設在弘光科技大學，考試院院長關中昨天上午由考選部長楊朝祥、監察委員程仁宏、考試委員李雅榮等人陪同巡視試場。

目前經濟不景氣、失業率迭創新高，但受修法之賜，全台約有五千名公務人員下個月將升等加薪，引起社會觀感不佳。

關中昨天特地說明，這是既定政策，立法院早在九十六年就修正通過地方制度法，考試院只是依法行政，再不處理就是行政怠惰；而且須考慮到國家整體發展，地方跟中央公務人員職等拉近是大勢所趨，增加的費用將由地方政府負擔。

五千公務員將加薪 關中：依法行政

考試院去年底主辦的地方政府公務員特考，原定六日中午十二時才放榜，榜單卻提前在五日晚上就外洩；遭到外界強烈批評國考有詐，甚至被質疑考題也有可能外洩、榜單被竄改？公平性何在等？

關中指出，問題出在考試院同仁誤把應放在內部網路的電子榜單壓縮檔，不小心放在公用伺服器，才會被抓下來，若是作業人員處理不當，將追究責任；錄取名單與上網公布的名單是一樣的，絕對不可能會遭到竄改。

關中說，社會上需要那一種人才，考試院就舉辦該種考試，錄取率依各機關提出的需求人數來決定；至於技職人員檢定是資格考試，取得證照，也是依市場供需來決定。

聯電榮譽副董事長宣明智的女婿黃鈺堯，騎重機出車禍意外過世，宣明智7日出席在新竹舉行的告別式，才剛被政院點名擔任DRAM整併召集人的他，在女婿的告別式上神情相當哀傷，宣明智的女兒宣昶聿已經懷了第2胎，到場送先生最後一程，但他們兩歲的小孩， 沒有現身。

向來致意的各界人士點頭感謝，聯電榮譽副董事長宣明智神情凝重，面對女婿黃鈺堯突然車禍過世，自己又剛擔下整併國內DRAM產業的重責大任，此刻心情與壓力，外人恐難想像。

已故的黃鈺堯，他的妻子，也就是宣明智的女兒宣昶聿，因為肚子裡已經懷了第2胎，預產期就在2009年7月，所以一直坐在位子上，沒有起身，許多科技界人士到場致意，宣明智也透過友人，感謝社會各界關心。

於家事，宣明智得幫助女兒面對丈夫過世悲痛，於國事，他更要思考如何拯救國內DRAM產業，不同人生挑戰，宣明智現在得一起面對。

「霍霍霍霍霍霍霍霍，霍家拳的套路招式靈活……」，體育館裡流瀉著周杰倫的流行音樂，一群五、六年級的學童正在練習武術，在私校招生普遍哀鴻遍野中，宜蘭中道國際中小學以私墊教育四書五經，結合書法、國術、英語等課程，用傳統漢學為骨幹，打造「中西雙軌、新古齊進」的教學特色，逆勢創造私校自我價值，蓄勢待發準備迎接陸生來台。

該校創辦人、國立師範大學政治學系教授黃城表示，近年來，全球掀起一股「漢語熱」、「漢學熱」，東方蘊藏的豐厚文化，例如傳統儒家思想等，引起國際間爭相學習，中國在世界各地廣設「孔子學院」，一方面除因了解這股漢學趨勢外，二方面也可藉此擴大自我軟實力的地位。

「雖然中國在全球廣設『孔子學院』，但中華文化根基最厚、保留最佳仍是台灣」，黃城認為，十年文革讓中國喪失許多傳統漢文化，儒家道統一度蕩然無存，反觀台灣，儒家文化早已根植於整個國家、社會、家庭、個人中，台灣應發揮自我優勢打造成「漢學基地」，甚至吸引對傳統文化有興趣的陸生來台就讀。

黃城說，目前對於陸生的討論，多集中在大專院校上，但他認為，九年義務教育的任何一個環節皆值得被關注，尤其開放大三通後，兩岸往來無比便捷，台灣部分私校的教學品質甚至還超越大陸，只要政府政策能夠放行，他對迎接陸生相當有信心。

「中道」雖位處宜蘭，但來自台北的學生約占四成，本學期，還有五位台商子弟特定從大陸轉至該校，大三通後，家長們發現距離不再是問題，因而，多選擇返台就學，黃城說，「外界對中國崛起有些錯誤迷失，以為到對岸唸書就一定具競爭力，但相較後會發現，一樣的學費，不論在教學軟硬體、人格養成等方面，台灣仍較好。」

至於台商子弟為何遠離台北赴宜蘭就讀，黃城表示，重點在「中西雙軌的特色化教學」，由於書法、國術、古文、英語、小提琴等課程是該校必學的科目，加上學童們可選擇住校，在大陸打拼事業的台商根本無須擔心安全問題，單純的校園環境、便利的兩岸交通，台商們就等著週末直航享受親子之樂。

該校並啟動「推廣陸生來台就讀計畫」，積極佈局相關事宜，黃城稱，該校和對岸多所中學已建立起溝通管道，目前正在規劃兩岸中學生寒暑假的交流活動，率先登場的是邀請「東北師範附中」於暑假期間來台參訪，寒假則由「中道」學生回訪。

黃城語重心長指出，私校迎接陸生的心態，應是思考能提供什麼給人家？他認為，台灣的民主化、國際化、漢學保存仍占優勢，甚至很多人發現學習簡體字是「短多長空」，既無法深入漢學，對古文物研究更有瓶頸，因此，結合台灣固有優點，創造不可取代的教學特點，自我提升教育品質，才是私校殺出重圍，期待陸生來台的應有態度。

（中央社記者李佳霏台北8日電）媒體報導，人事行政局長陳清秀認為政務官薪水太低，要為政務官加薪。人事行政局今天澄清，陳清秀發表論文僅從制度面去比較各國的政務人員待遇水準，人事局並無調薪規畫。

人事局指出，陳清秀7日應政治大學公企中心邀請，發表「我國文官制度的活化」專題論文，是從學術性、制度面去探討台灣現行文官體制，並未主張要為政務官調薪。

論文中提及「我國現行政務人員的待遇水準，與各國水準相較之下，尚不具羅致延攬優秀人才的足夠誘因」，人事局表示，這是單純從制度面與世界各國相較，外界不應誤解為「抱怨政務官薪水低」。

人事局指出，部分媒體以訛傳訛的報導與批評，令人遺憾。

人事局表示，鑑於整體國際經濟景氣發展緩慢，公務人員與政府共體時艱，已4年沒有調薪，政務人員也不例外，目前最重要的任務就是協助政府拚經濟，希望台灣經濟景氣早日復甦，人事局目前並未研議替公務人員調薪。980308